第九章 救星

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    “新来的人事经理!”

    正埋头收拾东西的“实习生”顿了顿,抬起头,然后她那张漂亮却并不年轻的脸对李舒彤发出了一个不好的信号!

    她不是实习生,而是……

    “没想到这么快就有人接替我了,希望你能比我做得长久一些,喏~这就是你的工位!”

    不用多问,这位哪里是什么实习生,明白着就是上任人事经理啊!

    这家公司到底什么情况,从遇到那个方先生开始,一切都怪怪的,眼前这人事经理看上去也算是职场老手了吧,怎么就突然离职了呢?

    李舒彤的心里堆着大片的疑云,她甚至怀疑自己,放弃HRD的职务,到这家公司来上班是不是正确的抉择。

    但是静了静以后,又提起了精神,“龙都首屈一指的集团,内部竞争压力大,也算合理!”

    她没有忘记来这里的初忠,就是要在大公司里拼搏出属于自己的一片天地,让自己成为龙都内首屈一指的职场精英,怎么可能为这小小的一点挫折就放弃呢!

    “呵呵!周~周经理,我叫李舒彤!”

    她尴尬地笑了笑,差点把人家当成实习生,要是说出去恐怕得把所有人笑掉大牙,不过还好刚才庞总监对她提起过上任的人事经理。

    “叫我周岳娥或者周姐就好,现在已经不是什么经理了!”

    从神情上看,周岳娥的情绪有些消沉,不过任何一个离职的人都会是这样,除了那些天天想着到外门看看的人,比如当初离职的她。

    很显然,周岳娥的离职和当初的她并不一样。

    “庞总监说,所有的交接文件都在你这里是吗?”

    “交接文件?我们这个部门哪又什么文件好交接的,所有的资料都又存档,你遇到什么问题,按存档的资料去查就行了,看你这么年轻,应该是刚从HR跳槽升上来的吧!”

    周岳娥的回答正式点燃了新旧两任人事经理的战火,办公室里,那些聊天的、看剧的、嗑瓜子的、打排位的,甚至睡觉的职员门都纷纷停下了当前的“工作”,聚精会神地朝她们看过来。

    这可是,办公室改朝换代的关键时刻,身为办事室里的长期居民,专职看戏的吃瓜群众,怎么能不放下一切来关注一下。

    “我不管这里是什么部门,但是我知道就算是普通职员,新旧交替都会有交接的事宜,你能够升到经理,来公司的时间也算不短了吧,怎么连做个交接文件都不会?一个部门那么多的琐事,如果等遇到的时候到资料库里一个个去查,工作效率怎么能上的去!”

    周岳娥愣了一下,没想到这个看上去二十刚出头的小姑娘居然这么厉害,句句话刺痛要点,可是她依然不打算配合,老娘我已经离职了,难不成公司还敢扣我工资不成。

    “我说了没有,就是没有,你如果想要交接文件去找老庞吧!”

    她这破罐子破摔的办法确实让李舒彤很无奈,但是没有交接文件,李舒彤根本办法正常的展开工作。

    头痛!

    真的很头痛!

    上天啊,请赐我一个救星吧,就算让我以身相许都可以啊!

    咳!咳!

    两声干咳之后,从门外走进一个人来,脚上一双人字拖,下半身是大红大绿的短裤,上半身穿着白色背心。

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